经济学三大定律

发布网友 发布时间：2022-04-20 07:19

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热心网友 时间：2022-05-18 02:16

经济学三大规律分别是：马克思发现的价值规律、剩余价值规律和刘德发现的财富规律。

经济学三大定律
一、价值规律
1、价值规律出自《资本论》，作者：马克思。
2．价值规律的基本内容：商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，商品交换以价值为基础，实行等价交换。
3．价值规律的意义和作用：价值规律是人类社会普遍适用的经济规律，揭示了商品经济变化和发展的奥秘，推动了生产力的发展。

二、剩余价值规律

剩余价值规律的基本内容是：

剩余价值实质是由雇佣工人创造的、被资本家无偿占有的、超过工人劳动力价值以上的那部分价值。

剩余价值规律的意义和作用：

剩余价值规律的研究成功，揭示了资本家剥削雇佣工人的秘密，揭露了任何雇佣劳动生产制的本质，揭示了雇佣社会的财富不断增长的源泉。

三、财富规律

财富规律的基本内容是：
财富规律出自《财富论》，作者：刘德。

在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大；能力小，体现出来的能力就小。
只要是存在能力的转化和传递，财富规律就必然起作用。
3．财富规律的意义和作用：财富规律的研究成功，揭示了*差距产生的本质根源，丰富了*建设有中国特色社会主义的理论，彻底地改变了人们对人类社会发展的看法，证明了先前任何人类社会发展学家所做的一切努力都不是在光明中摸索。

热心网友 时间：2022-05-18 03:51

经济学三大规律分别是：马克思发现的价值规律、剩余价值规律和刘德发现的财富规律。
价值规律
1、价值规律出自《资本论》，作者：马克思。
2．价值规律的基本内容：商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，商品交换以价值为基础，实行等价交换。
3．价值规律的意义和作用：价值规律是人类社会普遍适用的经济规律，揭示了商品经济变化和发展的奥秘，推动了生产力的发展。
剩余价值规律
1、剩余价值规律出自《资本论》，作者：马克思。
2．剩余价值规律的基本内容：剩余价值实质是由雇佣工人创造的、被资本家无偿占有的、超过工人劳动力价值以上的那部分价值。
3．剩余价值规律的意义和作用：剩余价值规律的研究成功，揭示了资本家剥削雇佣工人的秘密，揭露了任何雇佣劳动生产制的本质，揭示了雇佣社会的财富不断增长的源泉。
财富规律
1、财富规律出自《财富论》，作者：刘德。
2．财富规律的基本内容：在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大；能力小，体现出来的能力就小。只要是存在能力的转化和传递，财富规律就必然起作用。
3．财富规律的意义和作用：财富规律的研究成功，揭示了*差距产生的本质根源，丰富了*建设有中国特色社会主义的理论，彻底地改变了人们对人类社会发展的看法，证明了先前任何人类社会发展学家所做的一切努力都不是在光明中摸索。
发展
在价值规律中蕴藏着财富规律，价值规律的发展——财富规律。商品生产和商品交换的过程，实质就是能力的转化和传递的过程，能力从一种形式转化为另一种形式，或者从一个商品传递给另一个商品。在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大；能力小，体现出来的能力就小。只要存在着能力的转化和传递，财富规律必然起作用。
（1）、根据价值规律的基本要求：商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定。生产一辆汽车要比一辆自行车耗费的劳动量多，那么作为商品，汽车的价值量要比自行车大。饲养一头大象要比一只母鸡耗费的劳动量多，那么作为商品，大象的价值量要比母鸡大。因此，生产商品的社会必要劳动时间多，耗费的人类劳动多，那么这种商品的价值量就大；生产商品的社会必要劳动时间少，耗费的人类劳动少，那么这种商品的价值量就小。可见，在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大；能力小，体现出来的能力就小。
（2）、根据价值规律的要求：商品交换要以价值量为基础，实行等价交换。如果一把斧子交换15千克大米是等价交换，那么10把斧子就可以交换150千克大米。如果一担米交换十尺布是等价交换，那么10担米就可以交换100尺布。因此，商品的价值量大，那么交换的价值量就大；商品的价值量小，那么交换的价值量就小。可见，在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大；能力小，体现出来的能力就小。
（3）、根据价值规律的基本要求：货币是衡量其他一切商品价值大小的尺度。一件衣服标价50元，一张桌子标价100元，一公斤蔬菜标价3元，那么，十件同样的衣服就标价500元，十张同样的桌子就标价1000元，十公斤同类蔬菜就标价30元。

热心网友 时间：2022-05-18 05:42

供需关系

马云最近的一个讲座，我觉得很有意思，和大家分享一下，大概意思就是说，如果让*来告诉企业家，生意该怎么做，这生意也就做不好了，我觉得马云确实是个很了不起的人，颇有道风洬骨，听他和王菲唱的《攻，守，道》就能感觉出来，其实我也这样认为，以前最喜欢经济学，刚念经济学的时候，就一直苦苦思索经济学要告诉我们的真谛，最后总结出来，经济学其实就是要告诉我们供需关系，生意要做好，要看需求，也就是要去问消费者，而不是问所谓的经济学家和*，企业家就是满足消费者的需求，格局更大的企业家更甚，就是去创造这种需求，明明你还没有这种需求的，撩拨挑逗你的需求，你要是能持续激发起消费者的需求并极大满足他们的需求，你就是大牛了。

2.边际效用递减

这个定律还是为第一条定律服务，也就是变相告诉企业家，要不断创新，也就是不断刺激消费者需求。这个定律的大概含义就是一个东西你再喜欢，时间久了，你对它的需求也会慢慢降低，就好比你喜欢吃兰州拉面，如果天天吃，餐餐吃，你也会腻，这个时候，拉面店的老板最好提供一种新品种，比如说拌面，干面，冷面，炒面，或者很多餐饮店，干个几年就不得不换新品种，也是这个道理，应用到生活上来，也就是，一个男人刚开始及时再爱你，如果你们不一起制造一些浪漫的回忆，一起创造一些小惊喜，感情也会慢慢变淡。所以，说到最后，还是一句，真正牛*的人就是要会去创造新需求，并让其满足。

3.博弈论

真的建议每个人都学一点博弈论，或者从小开始就学点经济学的理财常识也好，博弈论学到最后，其实就是提醒我们，要合作啊，要分享，大家好才是真的好，往往一个人试图索取更多的时候，他就会损失更多，这个从实战中总结出来的经验啊，经营商场这么多年，见过的血淋淋的例子实在太多。除非是像《三体》里说的，威胁到人的生命时，不得不采取保护自我的极端手段，而且这个是确保对方会伤害其生命的时候，这种情况在现实生活一般不存在，所以都是要合作啊，这里你会说，如果信息不对称，像囚徒困境里，哪怕知道对方是不愿意合作的性格，也最好说服对方一起合作，这样双方都能达到最好的结果，所以我才建议每个人都看，把合作才能使其达到最好效果的这个观念作为一个最基本的常识，就好你知道饿了就要吃饭一样的，达到一种条件反射，如果能达到这样，这个世界该有多美好啊。只可惜，大都数男人，骨子里都有竞争的基因，我想囚徒困境的选择，换作是女人去选择，未必就会出现双输的局面，毕竟，女人习惯性用合作思维。

热心网友 时间：2022-05-18 07:50

剩余价值规律
1、剩余价值规律出自《资本论》，作者:马克思。

2.剩余价值规律的基本内容:剩余价值实质是由雇佣工人创造的、被资本家无偿占有的、超过工人劳动力价值以上的那部分价值。

3.剩余价值规律的意义和作用:剩余价值规律的研究成功，揭示了资本家剥削雇佣工人的秘密，揭露了任何雇佣劳动生产制的本质，揭示了雇佣社会的财富不断增长的源泉。

财富规律
1、财富规律出自《财富论》，作者:刘德。

2.财富规律的基本内容:在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大;能力小，体现出来的能力就小。只要是存在能力的转化和传递，财富规律就必然起作用。

3.财富规律的意义和作用:财富规律的研究成功，揭示了*差距产生的本质根源，丰富了*建设有中国特色社会主义的理论，彻底地改变了人们对人类社会发展的看法，证明了先前任何人类社会发展学家所做的一切努力都不是在光明中摸索。

热心网友 时间：2022-05-18 10:15

人们在社会生产、分配、交换和消费过程中的活动，表现为各种经济现象。各种经济现象的内在的、本质的、必然的联系，就是经济规律。公认的经济学十大定律有：蝴蝶效应、青蛙现象、鳄鱼法则、鲶鱼效应、羊群效应、刺猬法则、手表定律、破窗效应、二八定律、木桶效应。

1、蝴蝶效应

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上个世纪70年代，美国一个名叫洛伦兹的气象学家在解释空气系统理论时说，亚马逊雨林一只蝴蝶翅膀偶尔振动，也许两周后就会引起美国得克萨斯州的一场龙卷风。

蝴蝶效应是说，初始条件十分微小的变化经过不断放大，对其未来状态会造成极其巨大的差别。有些小事可以糊涂，有些小事如经系统放大，则对一个组织、一个国家来说是很重要的，就不能糊涂。

2、青蛙现象

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把一只青蛙直接放进热水锅里，由于它对不良环境的反应十分敏感，就会迅速跳出锅外。如果把一个青蛙放进冷水锅里，慢慢地加温，青蛙并不会立即跳出锅外。水温逐渐提高的最终结局是青蛙被煮死了，因为等水温高到青蛙无法忍受时，它已经来不及、或者说是没有能力跳出锅外了。

青蛙现象告诉我们，一些突变事件，往往容易引起人们的警觉；而易致人于死地的，却是在自我感觉良好的情况下，对实际情况的逐渐恶化，没有清醒的察觉。

3、鳄鱼法则

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其原意是，假定一只鳄鱼咬住你的脚，如果你试图用手去挣脱你的脚，鳄鱼便会同时咬住你的脚与手。你愈挣扎，就被咬住得越多。所以，万一鳄鱼咬住你的脚，你唯一的办法就是牺牲一只脚。

譬如在股市中，鳄鱼法则就是：当你发现自己的交易背离了市场的方向，必须立即止损，不得有任何延误，不得存有任何侥幸。

4、鲶鱼效应

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以前，沙丁鱼在运输过程中成活率很低。后有人发现，若在沙丁鱼中放一条鲶鱼，情况却有所改观，成活率会大大提高。这是何故呢？

原来鲇鱼在到了一个陌生的环境后，就会“性情急躁”，四处乱游，这对于大量好静的沙丁鱼来说，无疑起到了搅拌作用；而沙丁鱼发现多了这样一个“异已分子”，自然也很紧张，加速游动。这样沙丁鱼缺氧的问题就迎刃而解了，沙丁鱼也就不会死了。

鲶鱼效应，鲶鱼在搅动小鱼生存环境的同时，也激活了小鱼的求生能力 。鲶鱼效应是采取一种手段或措施，刺激一些企业活跃起来投入到市场中积极参与竞争，从而激活市场中的同行业企业。其实质是一种负激励，是激活员工队伍之奥秘。

5、羊群效应

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头羊往哪里走，后面的羊就跟着往哪里走，也称“从众效应”。

羊群效应最早是股票投资中的一个术语，主要是指投资者在交易过程中存在学习与模仿现象，“有样学样”，盲目效仿别人，从而导致他们在某段时期内买卖相同的股票。

6、刺猬法则

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两只困倦的刺猬，由于寒冷而拥在一起。可因为各自身上都长着刺，于是它们离开了一段距离，但又冷得受不了，于是又想凑到一起。几经折腾，两只刺猬终于找到一个合适的距离：既能互相获得对方的温暖而又不至于被扎。

刺猬法则主要是指人际交往中的“心理距离效应”。

7、手表定律

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手表定律是指一个人有一只表时，可以知道现在是几点钟；而当他同时拥有两只时却无法确定。两只表并不能告诉一个人更准确的时间，反而会使看表的人失去对准确时间的信心。

手表定律在企业管理方面给我们一种非常直观的启发，就是对同一个人或同一个组织不能同时采用两种不同的方法，不能同时设置两个不同的目标，甚至每一个人不能由两个人来同时指挥，否则将使这个企业或者个人无所适从。

8、破窗效应

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一个房子如果窗户破了，没有人去修补，隔不久，其它的窗户也会莫名其妙地被人打破；一面墙，如果出现一些涂鸦没有被清洗掉，很快的，墙上就布满了乱七八糟、不堪入目的东西；一个很干净的地方，人们不好意思丢垃圾，但是一旦地上有垃圾出现之后，人就会毫不犹疑地抛，丝毫不觉羞愧。

任何一种不良现象的存在，都在传递着一种信息，这种信息会导致不良现象的无限扩展，同时必须高度警觉那些看起来是偶然的、个别的、轻微的“过错”，如果对这种行为不闻不问、熟视无睹、反应迟钝或纠正不力，就会纵容更多的人“去打烂更多的窗户玻璃”，就极有可能演变成“千里之堤，溃于蚁穴”的恶果。

9、二八定律

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19世纪末20世纪初意大利的经济学家巴莱多认为，在任何一组东西中，最重要的只占其中一小部分，约20%，其余80%尽管是多数，却是次要的。社会约80%的财富集中在20%的人手里，而80%的人只拥有20%的社会财富。这种统计的不平衡性在社会、经济及生活中无处不在，这就是二八法则。

二八法则告诉我们，不要平均地分析、处理和看待问题，企业经营和管理中要抓住关键的少数；要找出那些能给企业带来80%利润、总量却仅占20%的关键客户，加强服务，达到事半功倍的效果；企业领导人要对工作认真分类分析，要把主要精力花在解决主要问题、抓主要项目上。

10、木桶效应

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一只水桶能装多少水取决于它最短的那块木板 。一只木桶想盛满水，必须每块木板都一样平齐且无破损，如果这只桶的木板中有一块不齐或者某块木板下面有破洞，这只桶就无法盛满水。

一只木桶能盛多少水，并不取决于最长的那块木板，而是取决于最短的那块木板。也可称为短板效应。任何一个组织，可能面临的一个共同问题，即构成组织的各个部分往往是优劣不齐的，而劣势部分往往决定整个组织的水平 。 因此，整个社会与我们每个人都应思考一下自己的“短板”，并尽早补足它。

热心网友 时间：2022-05-18 12:56

墨菲定律（Murphy's Law）：
Anything that can go wrong will go wrong.：“凡事只要有可能出错，那就一定会出错。”
帕金森定律：
一个人做一件事所耗费的时间差别如此之大：他可以在10分钟内看完一份报纸，也可以看半天；一个忙人20分钟可以寄出一叠明信片，但一个无所事事的老太太为了给远方的外甥女寄张明信片，可以足足花一整天：找明信片一个钟头，寻眼镜一个钟头，查地址半个钟头，写问候的话一个钟头零一刻钟……特别是在工作中，工作会自动地膨胀，占满一个人所有可用的时间，如果时间充裕，他就会放慢工作节奏或是增添其他项目以便用掉所有的时间。
由此得出结论：在行政管理中，行政机构会像金字塔一样不断增多，行政人员会不断膨胀，每个人都很忙，但组织效率越来越低下。这条定律又被称为“金字塔上升”现象。
彼得原理（The Peter Principle）：
“在一个等级制度中，每个职工趋向于上升到他所不能胜任的地位”。彼得指出，每一个职工由于在原有职位上工作成绩表现好（胜任），就将被提升到更高一级职位；其后，如果继续胜任则将进一步被提升，直至到达他所不能胜任的职位。由此导出的推论是：“每一个职位最终都将被一个不能胜任其工作的职工所占据。层级组织的工作任务多半是由尚未达到不胜任阶层的员工完成的。”每一个职工最终都将达到彼得高地，在该处他的提升商数（PQ）为零。至于如何加速提升到这个高地，有两种方法。其一，是上面的“拉动”，即依靠裙带关系和熟人等从上面拉；其二，是自我的“推动”，即自我训练和进步等，而前者是被普遍采用的。
彼得认为，由于彼得原理的推出，使他“无意间”创设了一门新的科学——层级组织学（Hierarchiolgy）。该科学是解开所有阶层制度之谜的钥匙，因此也是了解整个文明结构的关键所在。凡是置身于商业、工业、*、行政、军事、宗教、教育各界的每个人都和层级组织息息相关，亦都受彼得原理的控制。当然，原理的假设条件是：时间足够长，层级组织里有足够的阶层。

热心网友 时间：2022-05-18 15:54

价值规律
1、价值规律出自《资本论》，作者：马克思。

2．价值规律的基本内容：商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，商品交换以价值为基础，实行等价交换。

3．价值规律的意义和作用：价值规律是人类社会普遍适用的经济规律，揭示了商品经济变化和发展的奥秘，推动了生产力的发展。

剩余价值规律
1、剩余价值规律出自《资本论》，作者：马克思。

2．剩余价值规律的基本内容：剩余价值实质是由雇佣工人创造的、被资本家无偿占有的、超过工人劳动力价值以上的那部分价值。

3．剩余价值规律的意义和作用：剩余价值规律的研究成功，揭示了资本家剥削雇佣工人的秘密，揭露了任何雇佣劳动生产制的本质，揭示了雇佣社会的财富不断增长的源泉。

财富规律
1、财富规律出自《财富论》，作者：刘德。

2．财富规律的基本内容：在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大；能力小，体现出来的能力就小。只要是存在能力的转化和传递，财富规律就必然起作用。

3．财富规律的意义和作用：财富规律的研究成功，揭示了*差距产生的本质根源，丰富了*建设有中国特色社会主义的理论，彻底地改变了人们对人类社会发展的看法，证明了先前任何人类社会发展学家所做的一切努力都不是在光明中摸索。

热心网友 时间：2022-05-18 19:09

一、价值规律
价值规律的基本内容是：
商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，商品交换以价值为基础，实行等价交换。
价值规律的意义和作用：
价值规律是人类社会普遍适用的经济规律，揭示了商品经济变化和发展的奥秘。
二、剩余价值规律
剩余价值规律的基本内容是：
剩余价值实质是由雇佣工人创造的、被资本家无偿占有的、超过工人劳动力价值以上的那部分价值。
剩余价值规律的意义和作用：
剩余价值规律的研究成功，揭示了资本家剥削雇佣工人的秘密，揭露了任何雇佣劳动生产制的本质，揭示了雇佣社会的财富不断增长的源泉。
三、财富规律
财富规律的基本内容是：
在能力的转化和传递过程中，能力大，体现出来的能力就大；能力小，体现出来的能力就小。
财富规律的意义和作用：
财富规律的研究成功，揭示了*差距产生的本质根源，丰富了*建设有中国特色社会主义的理论，彻底地改变了人们对人类社会发展的看法，证明了先进任何人类社会发展学家所做的一切努力都不是在光明中摸索。*差距产生的本质根源是：在争夺财富战争背后隐藏着能力的转化和传递规律——财富规律；正是因为财富规律的存在，所以*差距不可扼止；*差距是财富规律的客观要求。